浙江嘉兴海盐县人才招聘网（海盐县人才市场招聘网）
今天给各位分享浙江嘉兴海盐县人才招聘网的知识，其中也会对海盐县人才市场招聘网进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
本文目录一览：
2022浙江嘉兴市海盐县事业单位招聘条件
1.遵守国家法律、法规，政治素质好；
2.身体健康，愿意履行单位工作人员的义务，遵守纪律，品行端正，工作责任心强；
3.一般岗位年龄18至35周岁(即1986年11月2日至2004年11月2日期间出生)，部分岗位注明有其他年龄要求的，计算方法以此类推；
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4.户籍以2022年11月2日的户口所在地为准；
5.具备招聘岗位所要求的学历、专业要求和其他资格条件；
6.已是机关编外工作人员报名需征得用人单位和主管部门同意;
7.因考试违规违纪行为被各级人事考试机构处罚，尚在禁考期内的人员，不得报考；
8.法律、法规规定的其它不宜聘用情形。
具体的招聘单位、岗位、人数、开考比例及资格条件等详见《2022年下半年海盐县机关事业单位公开招聘编外用工计划及岗位要求表》，请登录海盐人事人才网（）“通知公告”栏查询。海盐人事人才网站为本次招聘发布公告（通知）、考试成绩、体检、考察、公示等相关信息的主要平台。
2022浙江嘉兴市海盐县事业单位招聘条件
海盐人才市场在哪儿？
海盐县人力资源市场
地址： 天宁寺路附近
大桥新区人力资源市场
地址： 西场路12号附近
海盐方伟人力资源有限公司
地址： 海盐县城西北路152号
海盐县人才交流服务中心
地址： 绮园路66
2022浙江嘉兴市海盐县事业单位笔试科目
笔试科目为综合素质测试，为全客观题，主要测查应考人员从事公共管理等方面的能力。笔试满分为100分。
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笔试时间：2022年11月13日上午8：30-10：00。
报考人员必须同时携带准考证和有效身份证件，按照准考证上规定的时间和地点参加考试。
准考证领取时间地点另行通知，请随时关注海盐人事人才网，并保持通讯畅通。
笔试结束后，将根据笔试总成绩（如有加分项目的，按加分后的成绩计算）从高分到低分按1:3（招聘3人及以上的岗位为1：2）的比例确定面试对象，不足比例的全部进入面试。面试人员在离面试开始时间24小时前提出放弃面试的，按照笔试总成绩依次递补，24小时内提出放弃面试的，不再递补。
综合执法协管员岗位（岗位代码9001）及专职消防员岗位（岗位代码9002、9003）不需笔试，分别由招聘单位在11月13日前组织体能测试。各岗位体能测试成绩评分标准详见附件5、附件6。合格分60分（不含项目加分），60分及以上计入成绩。
2022浙江嘉兴市海盐县事业单位笔试科目
2022浙江嘉兴市海盐县事业单位面试形式
面试采取结构化面试方式进行。面试成绩满分为100分，合格分为60分。面试不合格者，不能列入体检、考察对象。
考试采取笔试（部分岗位为体能测试）和面试相结合的方式进行。
工作单位在合格的人员中，根据体能测试总成绩（如有加分项目的，按加分后的成绩计算）从高分到低分按1:3（招聘3人及以上的岗位为1：2）的比例确定面试对象，不足比例按实际人数确定面试对象。
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面试时间和地点见面试通知书，面试通知书领取时间另行通知。
其他事项
1.报名需咨询相关政策、资格条件时，请拨打《计划表》中各招聘单位咨询电话。
2.报考人员未在规定的时间内参加考试、体检的，以及在接到聘用通知后未按期报到的，均视作自动放弃。
3.参加考试需携带本人有效身份证原件及准考证，并按照防疫规定全程佩戴好口罩，出示健康码、行程卡及48小时内核酸检测证明等相关信息。
4.本次公开招聘相关环节的信息，如入围面试人员名单、入围体检政审人员名单及拟聘用人员名单公示等均在海盐人事人才网公布，请应聘人员关注。
5.本公告未尽事宜，依据或参照有关文件、规定执行。
2022浙江嘉兴市海盐县事业单位面试形式
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